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本文目录导读:
随着汽车工业的飞速发展,宝马作为豪华汽车品牌的代表,其对汽车配件的品质要求也达到了前所未有的高度,为了进一步巩固市场地位,提升产品竞争力,宝马现面向社会广纳贤才,发布了一系列汽车配件领域的招聘信息,本文将为您详细介绍这些招聘岗位的职责、要求及福利待遇,助您把握机遇,加入宝马这个充满活力与创新的团队。
招聘岗位概览
1、汽车配件研发工程师
岗位职责:负责宝马汽车配件的设计、开发与测试工作,确保配件性能符合宝马标准;参与新产品的研发项目,推动技术创新与升级。
任职要求:机械工程、材料科学或相关专业本科及以上学历;具备3年以上汽车配件研发经验,熟悉汽车行业标准及法规;具备良好的创新能力和团队合作精神。
2、汽车配件质量工程师
岗位职责:负责宝马汽车配件的质量管理工作,包括供应商评估、来料检验、过程监控及成品检验等;制定并执行质量控制计划,确保配件质量稳定可靠。
任职要求:质量管理、机械工程或相关专业本科及以上学历;具备3年以上汽车配件质量管理经验,熟悉ISO/TS 16949等质量管理体系;具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。
3、汽车配件采购工程师
岗位职责:负责宝马汽车配件的采购工作,包括供应商开发、价格谈判、合同签订及订单管理等;优化采购流程,降低采购成本,提高采购效率。
任职要求:物流管理、供应链管理或相关专业本科及以上学历;具备3年以上汽车配件采购经验,熟悉汽车行业供应链特点;具备良好的商务谈判能力和风险管理意识。
4、汽车配件销售经理
岗位职责:负责宝马汽车配件的销售工作,包括客户开发、产品推广、订单跟进及售后服务等;制定并执行销售策略,完成销售目标。
任职要求:市场营销、工商管理或相关专业本科及以上学历;具备3年以上汽车配件销售经验,熟悉销售渠道和客户群体;具备良好的市场分析能力和客户服务意识。
福利待遇与职业发展
1、薪资待遇:宝马为员工提供具有竞争力的薪资待遇,根据岗位级别、工作经验及个人能力等因素综合确定。
2、五险一金:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金,保障员工的基本权益。
3、带薪年假:员工享有法定的带薪年假,以及公司额外提供的带薪病假、事假等福利。
4、职业培训:公司定期举办各类专业培训和技能提升课程,帮助员工不断学习和成长。
5、晋升机会:宝马注重员工的职业发展,为优秀员工提供广阔的晋升空间和职业发展平台。
如何申请
如果您对以上岗位感兴趣,并符合相关任职要求,请将您的简历发送至宝马官方招聘邮箱(具体邮箱地址请关注宝马官方网站),邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”,我们将在收到简历后尽快与您取得联系,安排面试事宜。
招聘信息可能会随着公司业务的发展而有所调整,请以宝马官方网站发布的最新信息为准,我们提醒广大求职者在应聘过程中注意保护个人信息安全,谨防上当受骗。
宝马汽车配件招聘信息的发布为广大有志于从事汽车配件行业的人才提供了宝贵的机会,如果您具备相关的专业技能和工作经验,不妨抓住这个机会,加入宝马这个充满活力与创新的团队,共同为宝马汽车的品质提升贡献力量。
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